ภาระงาน

หัวหน้าหน่วยวางแผนและพัฒนาคุณภาพ ทำหน้าที่ ดังนี้

  1. กำกับดูแลการจัดทำแผนปฏิบัติงาน แผนบริหารความเสี่ยง และแผนอัตรากำลังของคณะ และแผนปฏิบัติงานของคณบดี รวมทั้งข้อตกลงการปฏิบัติงานตามแผนยุทธศาสตร์ มธ.
  2. ตรวจสอบและยืนยันข้อมูลผลการดำเนินงานของคณะในระบบประเมินผลตัวชี้วัดแผนยุทธศาสตร์ของ มธ.
  3. ปฏิบัติงานเป็นผู้ดูแล (Admin) การรายงานข้อมูลพื้นฐาน และข้อมูลผลการดำเนินงานของคณะลงในระบบ TU QA Online ของ มธ.
  4. กำกับดูแลการจัดกิจกรรมรับการตรวจประเมินคุณภาพภายในระดับคณะ
  5. กำกับดูแลการจัดทำรายงานประจำปีของคณะ

 

การปฏิบัติงานงานในหน่วยวางแผนและพัฒนาคุณภาพ ดังนี้

  1. งานด้านการพัฒนาคุณภาพการศึกษาระดับคณะตามเกณฑ์คุณภาพที่มหาวิทยาลัยกำหนด
    • ออกแบบ จัดทำ และพัฒนาระบบจัดเก็บข้อมูลผลดำเนินงานคณะเชิงปริมาณและเชิงกระบวนการที่สอดคล้องกับระบบการรายงานข้อมูลด้านการประกันคุณภาพ และการจัดอันดับมหาวิทยาลัยสากล (QS) ของมหาวิทยาลัย
    • ติดตาม รวบรวม และตรวจสอบข้อมูลผลดำเนินงานของคณะเชิงปริมาณและเขิงกระบวนการจากผู้รับผิดชอบ เพื่อการจัดทำโครงร่างองค์กร (Organization Profile: OP) รายการตัวชี้วัด (KPI) แผนพัฒนาคุณภาพ และรายงานการประเมินตนเองระดับคณะ
    • ติดตามการรายงานข้อมูลผลดำเนินงานคณะลงในระบบจัดเก็บข้อมูลด้านการประกันคุณภาพที่จัดเตรียมไว้ และการจัดทำเอกสารหลักฐานอ้างอิงผลการดำเนินงานของคณะจากผู้รับผิดชอบที่เกี่ยวข้อง
    • จัดกิจกรรมรับการประเมินคุณภาพการศึกษาระดับคณะ
  2. งานด้านการจัดทำแผน
    • จัดทำแผนกลยุทธ์ แผนปฏิบัติการ และแผนคณบดี
    • จัดทำแผนปฏิบัติงาน เป้าหมายหน่วยงาน ผลดำเนินการย้อนหลัง และรายการตัวชี้วัดผลดำเนินงาน ตามรูปแบบที่มหาวิทยาลัยกำหนด
    • จัดทำข้อตกลงการปฏิบัติงาน (ตามแผนยุทธศาสตร์ มธ.) ข้อมูล Baseline และรายการตัวชี้วัด
    • จัดทำแผนอัตรากำลัง
  3. งานด้านการรายงานผล
    • รายงานข้อมูลพื้นฐาน (Common Data Set: CDS) ข้อมูลผลดำเนินงานเชิงกระบวนการ ข้อมูลผลดำเนินงานตามเกณฑ์การจัดอันดับมหาวิทยาลัยสากล (QS) ลงในระบบ TU QA Online
    • ดูแลและติดตามการรายงานข้อมูลผลดำเนินงานของผู้รับผิดชอบภายในคณะลงในระบบ TU QA Online ตามรายการที่เกี่ยวข้อง
    • รายงานข้อมูลผลดำเนินงานตามข้อตกลงการปฏิบัติงาน (ตามแผนยุทธศาสตร์ มธ.) ของคณะลงในระบบฐานข้อมูลของมหาวิทยาลัย
    • ติดตามรวบรวมเอกสารอ้างอิงผลดำเนินงานตามข้อตกลงการปฏิบัติงาน (ตามแผนยุทธศาสตร์ มธ.) จากผู้เกี่ยวข้อง และส่งให้มหาวิทยาลัย
    • จัดทำรายงานการประเมินตนเองระดับคณะตามที่เกณฑ์คุณภาพการศึกษากำหนด
    • จัดทำรายงานผลการดำเนินงานตามแผนคณบดี
    • จัดทำสรุปผลดำเนินงานของคณะเพื่อส่งให้มหาวิทยาลัยจัดทำหนังสือบันทึกธรรมศาสตร์
    • ประมวลผลข้อมูลแบบสอบถามความคิดเห็นของนายจ้างที่มีต่อคุณภาพของบัณฑิตทุกหลักสูตรของคณะ
    • ประมวลผลข้อมูลแบบสอบถามความคิดเห็นของนักศึกษาระดับปริญญาตรีที่มีต่อคุณภาพของการจัดกิจกรรมและการให้บริการของคณะ
    • จัดเตรียมแบบสอบถามความพึงพอใจของผู้รับบริการ และติดตามผู้เกี่ยวข้องเพื่อรวบรวมแบบสอบถามส่งให้มหาวิทยาลัย
  4. งานอื่น ๆ ในสายงานวางแผนและการคลังที่เกี่ยวข้องและได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คู่มือปฏิบัติงาน/ผลงาน/องค์ความรู้

  • คู่มือการปฏิบัติงาน ด้านประกันคุณภาพการศึกษาของคณะ
  • สรุปความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมโครงการ สรุปความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมโครงการ "การวางแผนสืบทอดตำแหน่ง (Succession Plan) สายสนับสนุนวิชาการ" (12 มกราคม 2564)
  • การถ่ายทอดประสบการณ์การจัดทำผลงานเพื่อขอกำหนดตำแหน่ง "ชำนาญการ" (22 มีนาคม 2564)
* ดูคู่มือปฏิบัติงาน/ผลงาน/องค์ความ กรุณาลงชื่อเข้าใช้งาน